Ein Arbeitszeugnis soll möglichst objektiv über
die Arbeitsleistung, Fähigkeiten und persönliche Führung
des Arbeitnehmers informieren. Ist diese Definition der Maßstab
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Als Zeugnisempfänger wollen Sie bestimmt wissen, wer muss ein Arbeitszeugnis
schreiben, was muss es beinhalten, wie ist das Zeugnis richtig formuliert,
welche Form muss es haben und was darf auf keinen Fall weggelassen werden.
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